募集内容
| 職種 | ケアマネージャー（介護保険センターマイウェイ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業時間 |
就業時間1 9時00分～18時00分
月平均労働日数：21.6日 休憩時間：60分 時間外：あり、月平均時間外労働時間 10時間、36協定における特別条項 なし |
| 給与 | 基本給：月給/基本給（月額平均）又は時間額 155,000円～310,000円
通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 15,000円 固定手当：資格手当 30,000円～50,000円 固定残業代：なし その他の手当等：＊担当する件数により、基本給は以下の通り 20件 155，000円 30件 210，000円 40件 310，000円※30件を超えると1件ごとに10，000円プラス 合計賃金：185,000円～360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 昇給：昇給制度 あり、昇給（前年度実績） あり、昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） 賞与：賞与制度の有無 あり、賞与（前年度実績）の有無 あり、賞与（前年度実績）の回数 年2回、賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日・休暇 | 休日 その他、その他 ＊曜日不定の週休２日 ＊お休みは事業所シフトによる、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
週休2日：毎週 年間休日：105日 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：あり |
| 就業場所 |
事業所所在地と同じ
マイカー通勤：可 駐車場の有無 あり |
| 待遇及び福利厚生 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金共済：加入 退職金制度：なし 定年制：あり 定年年齢 一律 71歳 再雇用制度：あり 勤務延長：なし 入居可能住宅：なし 利用可能託児施設：なし |
| 仕事内容 | ＊モニタリング業務： 主に既存のお客様宅へ訪問し、状態の確認等をして現状のプラン に過不足がないかのチェックを行う。＊ケアプランの作成： 訪問結果をもとに現状に合うプランをパソコンで作成。＊関係機関との連絡調整： 作成したケアプランをもとにプラン実行のため各担当者に連絡を とり調整します。＊携帯、録音機、パソコン、タブレット、プリンターの貸与あり＊変更範囲：変更なし※応募には、ハローワークの紹介状が必要です |
企業情報
| 事業所番号 | 4402-613715-4 |
|---|---|
| 事業所名 | 株式会社 鶴進ＨＭＧ（チーム マイウェイ）（カブシキガイシャ ツルシン エイチエムジー） |
| 住所 | 〒874-0910 大分県別府市石垣西2丁目2番13号 |
| 事業内容 | 訪問介護、居宅介護支援事業、住宅型有料老人ホーム、デイサービス、障がい者生活相談支援事業、ＩＴ・ＡＩ等のデジタルソリューション事業 |
| 会社の特長 | 『チームマイウェイ』グループではなく、チーム。皆の価値観に共有・理解し、リスペクトし合うチーム。互いに切磋琢磨し、常に成長し合うチーム。自分と相手に愛情をもって厳しく期待し合う。 |
応募情報
| 求人番号 | 44020-05149761 |
|---|---|
| 受理安定所 | 別府公共職業安定所 |
| 求人に関する特記事項 | ＊資格取得制度あり＊賞与にはその他インセンティブ制度あり－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◆介護の仕事は、単純に面白く、非常にクリエイティブな要素を含む仕事です。これからのチームマイウェイは介護福祉の枠に囚われず、地域の「困った」を「ありがとう」に変えるソーシャルｃｏｍｐａｎｙとして色んな事にチャレンジしていきます。◆キャリアアップ制度があり、介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士等資格取得のバックアップをしています。最先端の介護技術や認知症ケアについて学んでいます。また、ストレス解消のためのアロマテラピー、音楽療法等も取り入れています。 |
| 紹介期限日 | 2026-09-30 |
| 選考の流れ |
面接（予定1回）
選考結果通知：選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 通知方法：郵送、電話 |
| 応募方法 |
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